Вопросы кадрового обеспечения областного АПК обсудили с представителями НГСХА на научной конференции

9 сентября в Нижнем Новгороде на базе Института пищевых технологий и дизайна — филиала ГБОУ ВО «Нижегородский государственный инженерно-экономический университет» прошла научно-практическая конференция «Нижегородская молочная отрасль в современных условиях».

В работе конференции приняли участие министр сельского хозяйства и продовольственных ресурсов Нижегородской области Н.К. Денисов, заместитель губернатора А.Г. Саносян, директор Нижегородского молочного союза Н.Е. Трофимов, представители научно-исследовательских и образовательных учреждений, руководители сельхозорганизаций и фермерских хозяйств, предприятий пищевой и перерабатывающей промышленности региона, начальники районных управлений сельским хозяйством Нижегородской области.

В рамках научно-практической конференции состоялась работа по секциям, на которых рассматривались вопросы кадрового обеспечения АПК Нижегородской области, развитие сельских территорий региона, инновационные методы повышения молочной продуктивности коров, алгоритмы развития предприятий молочной отрасли.

С докладом о востребованности на рынке труда и профессиональной карьере выпускников Нижегородской ГСХА выступила проректор по учебно-методической работе сельхозакадемии А.В. Шарина.

В своем выступлении она подчеркнула, что развитие карьерных возможностей обучающихся, содействие трудоустройству и профессиональной адаптации выпускников на системной основе становятся приоритетными направлениями деятельности Академии.

Докладчик отметила, что подобная работа в вузе  ведется на четырех уровнях: первый уровень — создание сети аграрных классов на базе общеобразовательных организаций Нижегородской области с участием предприятий отрасли; второй — учебная и производственная практика студентов; третий — организация временной занятости (трудоустройство во второй половине дня по гибкому графику, работа в приемной комиссии академии, организация деятельности специализированных студенческих отрядов; и наконец — реализация комплекса мероприятий по содействию трудоустройства выпускников. Здесь помимо формирования реестра вакансий большое внимание уделяется организации встреч работодателей и выпускников, ярмаркам вакансий. Так, в 2021 году такая ярмарка была проведена в формате дискуссионных площадок по направлениям подготовки и реализации проекта «Деловая перспектива». Интерактивный режим встреч позволил установить диалог между работодателем и выпускником, вывести их на новый уровень взаимодействия. Участие в ярмарке приняли пять районных управлений сельского хозяйства, 22 крупных сельхозтоваропроизводителя и 290 студентов.

Кстати, 51% студентов НГСХА — участников ярмарки вакансий минувшего выпуска по результатам соцопроса  изъявили желание работать в сельской местности по специальности при условии участия в программе поддержки кадров в АПК. Хочется быть уверенными, что «стакан наполовину полон, нежели наполовину пуст»!  Тем более, что предварительные результаты и показатели  трудоустройства выпускников Нижегородской ГСХА 2020/21 учебного года именно в сельской местности внушают оптимизм.

Версия для слабовидящих
Facebook Twitter Instagram YouTube VK